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為了進(jìn)一步提高集團(tuán)中層人員管理水平，增強(qiáng)工作執(zhí)行力，3月11日下午，集團(tuán)開(kāi)展《把信送給加西亞》授書(shū)活動(dòng)。集團(tuán)總經(jīng)理黃勇出席活動(dòng)并為中層管理人員授書(shū)。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部門(mén)及下屬公司負(fù)責(zé)人參加了授書(shū)活動(dòng)。
首先，集團(tuán)綜合事務(wù)部業(yè)務(wù)經(jīng)理夏竹向大家介紹分享了《把信送給加西亞》一書(shū)主要講述內(nèi)容和書(shū)中所揭示出的敬業(yè)、誠(chéng)信、忠誠(chéng)、勤奮的精神。
隨后，黃勇總經(jīng)理為集團(tuán)各部門(mén)及下屬公司負(fù)責(zé)人進(jìn)行了授書(shū)。他指出，推薦中層管理人員閱讀《把信送給加西亞》，旨在倡導(dǎo)廣大干部職工學(xué)習(xí)羅文忠誠(chéng)擔(dān)當(dāng)、事不避難的超強(qiáng)執(zhí)行力和創(chuàng)造性開(kāi)展工作的精神，爭(zhēng)做執(zhí)行落實(shí)的表率。他要求，集團(tuán)上下要致力“說(shuō)一件、做一件，做一件、成一件”，增強(qiáng)工作執(zhí)行力，主動(dòng)地、創(chuàng)造性的完成各項(xiàng)工作任務(wù)，堅(jiān)持以“踏石留印、抓鐵有痕”的勁頭和善始善終、善做善成的精神，把各項(xiàng)工作要求落到實(shí)處、抓出成效。要不斷增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、使命意識(shí)，破解發(fā)展瓶頸，實(shí)現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)，做一名“把信送給加西亞”的城投人。（通訊員：洪福明）
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